Philip Jennings, az UNI Global Union főtitkára tiszteletbeli ösztöndíjat kapott a Cardiff Egyetemtől

Jennings felszólaló beszédében a fiatalokat arra ösztönözte, hogy vegyenek részt a politikában és harcoljanak jogaikért. Jennings a Cardiff gyökereiről és az UNI Global Union eredményeiről beszélt, amit 2000-től kezdettől fogva vezetett. Elmondta, hogy a munkásosztálybeli családi közösség hogyan alakította a gondolkodását.
Jennings tisztelettel adózott az egész UNI családnak, beleértve a leányvállalatokat és az alkalmazottakat is, közel két évtizedes munkájukért.
"A mi munkánk sok és szerteágazó, több, mint 900 szakszervezetet, és 150 országot fogunk össze, harcolunk a közös jólétért, egy befogadó világért" - mondta.

Forrás: http://www.uniglobalunion.org/news/uni-gs-honoured-cardiff-university

Az UNI Apro és a SEWU-THIP közös szemináriumot tartott

Az UNI Apro 2017 júliusában közös szemináriumot tartott az Ázsiai Csendes-óceáni Postaegyesület (APPU) és a SEWU-THP (Thaiföld) között. A szemináriumot Bangkokban tartották, közel húsz ázsiai szakszervezeti, és 30 thaiföldi résztvevő jelenlétével.

Mr. Lin Hongliang, az APPU igazgatója a globális postai környezetről beszélt, és kifejtette az Egyetemes Postaegyesület és az Ázsiai Csendes-óceáni Postaegyesület szerepét. Amitabh Singh úr, az APPU kurzusvezetője a postai üzletág változó üzleti modelljéről beszélt az új gazdaság korában és az emberi erőforrás menedzsment szerepéről az ezt kísérő kihívások kezelésében. Sis. Kanako Osaki arról beszélt, hogy az UNI, az UNI Apro hogyan működhet együtt a szakszervezetekkel, hogy szembenézzenek ezekkel az új tendenciákkal.

Forrás: http://www.uniglobalunion.org/news/uni-apro-appu-joint-seminar-revitalizing-links-reaffirming-teamwork-postal-unions-bangkok-july

Történelmi győzelem az Egyesült Királyságban dolgozó munkavállalók számára

Az UNI leányvállalata és az Egyesült Királyság egyik legnagyobb szakszervezete, az Unison, hatalmas győzelmet ért el, miután négy évig harcoltak a Tory által a munkaügyi bíróságok díjainak kivetése miatt.

A legfelsőbb bíróság egyhangúlag úgy döntött, hogy a kormány jogellenes és alkotmányellenes módon jár el azzal, hogy díjakat szab ki minden olyan alkalmazottra, aki a munkáltatóját bíróság elé kívánja vinni a megkülönböztetés, a tisztességtelen gyakorlatok vagy a nem megfelelő magatartás miatt. E jogszabályok szerint az Angliában, Skóciában vagy Walesben munkáltatójukkal szemben bírósági ügyeket kezdeményező munkavállalóknak legalább 1200 fontot kell fizetniük annak érdekében, hogy folytatódjon az általuk kezdeményezett bírósági eljárás. Az összeg, amelyeket a Lord Chancellor Chris Grayling 2013-ban vezetett be, hatalmas akadályt jelent minden olyan alkalmazottnak, aki egy munkáltatóval szembeni ügyet kíván folytatni.

Az Unison főtitkára, Dave Prentis azt mondta: "Ez óriási győzelem a munkavállalók számára mindenütt. Ez egy történelmi döntés. Az Unison az ügyet bárkinek nevében vállalta, akit valaha munkájába sértettek, vagy aki a jövőben hasonló sérelmet szenved el.
Ez az ítélet bizonyítja, hogy a kormány illegálisan cselekedett, hazánk közös törvényei és parlamenti törvénykezésünk ellenére. A kormány sok évszázados törvényt figyelmen kívül hagyott, nem kevés aggodalmat keltve a munkavállalók számára, és ez a gyakorlat helytelennek bizonyult - nem csak az alkotmányjog, hanem az alapvető tisztességesség tekintetében is.”

UNI Global Union főtitkára, Philip Jennings azt mondta: "Ez egy lenyűgöző győzelem a munkavállalók és a szakszervezetek számára. A bizonytalan munka az Egyesült Királyság munkaerőpiacának egyik legfontosabb jellemzője, és 10-nél több munkavállaló közül több mint egynél betegséget idéz elő ez a bizonytalanságban tartás."

Forrás: http://www.uniglobalunion.org/news/historic-win-uk-workers-judges-rule-tory-tribunal-fees-unlawful

Határokon átnyúló csomagszállítási rendeletet utasított el az Európai Parlament

2017. július 11-én az Európai Parlament TRAN bizottsága elutasította a határokon átnyúló csomagküldési rendeletre irányuló javaslatot. Az EPP a közlekedési bizottságban megszavazta a szocialisták és a demokraták által előterjesztett kompromisszumos javaslatokat, amelyek célja a határokon átnyúló csomagszállítmányok számos akadályának orvoslása.

Az UNI Európa Posta & Logisztika leányvállalatainak lobbitevékenysége ellenére a javasolt és támogatott kompromisszummódosításokat a közlekedési bizottság szintjén elutasították. Mivel a csomagküldés területe óriási potenciállal rendelkezik az ágazat további növekedése szempontjából, a postai szervezetek erőteljesen támogatták és követelték, hogy az európai jogalkotók egyenlő versenyfeltételeket teremtsenek a verseny és a határokon átnyúló piaci szegmensekhez való hozzáférés tekintetében.

A magas költségek és az átláthatóság hiánya az internetes vásárlók és a kisvállalkozások számára az ágazat továbbfejlesztésének egyik legfontosabb akadályát jelenti az online vásárlás és eladás határon átnyúló szállításával kapcsolatban. Az elutasított javaslat kulcsfontosságú pontja a határokon átnyúló csomagküldésen tevékenykedő valamennyi szállítmányozó vállalat számára előírta a követelményeknek a határokon átnyúló csomagküldő szolgáltatások különböző árairól történő beszámolási kötelezettséget annak érdekében, hogy a nemzeti hatóságok össze tudják vetni az indokolatlanul magasnak ítélt díjakat.

A postai szakszervezetek egyenlő versenyfeltételeket akartak elérni, amikor a piac valamennyi versenytársának jelentéstételéről számoltak be. Javasoltuk, hogy a piaci szereplők üzleti és munkaerő-modelljeire kiterjedő jelentési kötelezettségek széles körét fogadják el, hogy elkerüljék a szociális dömping vagy a tisztességtelen verseny előfordulását bizonytalan vagy atipikus foglalkoztatási formák és alvállalkozói tevékenységek alkalmazásával. Az UNI Európa Posta & Logisztika leányvállalatai lobbiztak annak érdekében, hogy beszámolási kötelezettségeket szerezzenek minden piaci szereplő számára.

Az UNI Európa Posta & Logisztika csalódottságát fejezi ki az EPP nevében a támogatás hiánya miatt, és megismétli, hogy továbbra is támogatja azt, továbbá folytatni fogja lobbitevékenységét a szektor számára ennek a fontos jogszabálynak az elfogadtatása érdekében.

Forrás: http://www.uniglobalunion.org/news/cross-border-parcel-delivery-regulation-rejected-european-parliament

Összeállította: Mazák Viktória Erzsébet